Ilość ofert pracy dla praktykantów w czerwcu. Rekruter x Element

Niniejszy raport bazujący na danych zgromadzonych przez system rekrutacyjny Element, którego funkcję CEO pełni Maciej Michalewski, rozpoczyna wspólną comiesięczną serię artykułów dotyczących ilościowych trendów na rynku pracy.

System rekrutacyjny Element, który umożliwia zestawianie ze sobą wszystkich ofert na największych polskich portalach pracy, daje nam wgląd w dokładne, nawet minimalne zmiany statystyczne. To właśnie funkcja Job Monit systemu rekrutacyjnego Element, czyli największa w Polsce baza ogłoszeń rekrutacyjnych publikowanych na ponad pięćdziesięciu portalach pracy, a także na LinkedIn, umożliwia powstanie raportu, który dziś Państwu prezentujemy.

Czerwiec: miesiąc pracy dla młodych

Pierwszy, lipcowy artykuł obejmujący zestawienie danych za czerwiec dotyczy praktyk, praktykantów, jak i studentów, którzy w czerwcu poszukiwali możliwości wdrożenia się w polski rynek pracy. Czerwiec to czas oczekiwania na wyniki maturalne, które absolwenci liceów poznają dopiero w pierwszym tygodniu lipca.

Był to więc czas poszukiwań praktyk wakacyjnych, które umożliwią zdobycie pierwszych doświadczeń zawodowych, zapoznanie się z kształtem rynku pracy, ale też zderzą oczekiwania młodych ludzi z realiami rynku pracy. W oczekiwaniu na podjęcie studiów od października, wiele młodych osób rozgląda się więc za ogłoszeniami na portalach pracy, a rekruterzy oferują im programy stażowe, praktyki i różnego rodzaju akademie dla absolwentów.

Metodologia wyszukiwania

System opracowany przez startup Element za pomocą wyszukiwanych haseł, zgromadził wszystkie dostępne dane na temat ofert pracy w zakresie niniejszego badania. Poniżej publikujemy tabele dla wszystkich województw: z kolumną kategoria w zakresie danej branży jak i liczby ogłoszeń, które w danym mieście się powieliły. W wyniku badania wygenerowano następującą liczbę ofert:

• Praktyka: 113
• Praktykant: 409
• Praktyki: 462.

Są to ilości ogłoszeń ze wskazaniem konkretnej lokalizacji (miasta). Słowa-klucze, za pomocą których dokonaliśmy badania dały więc rezultat dokładnie 984 ofert praktyk w całej Polsce w miesiącu czerwcu.

Oferty praktyk z podziałem na województwa

Województwo dolnośląskie

Województwo kujawsko-pomorskie

Województwo lubelskie

Województwo lubuskie

Województwo łódzkie

Województwo małopolskie

Województwo mazowieckie

Województwo opolskie

Województwo podkarpackie

Województwo podlaskie

Województwo pomorskie

Województwo śląskie

Województwo świętokrzyskie

Województwo warmińsko-mazurskie

Województwo wielkopolskie

Województwo zachodnio-pomorskie

Podsumowując powyższe dane, można zaobserwować, że branżami, w których znajduje się największa ilość ogłoszeń praktyk w Polsce w czerwcu są HR i Kadry (252), Finanse (239), IT i Telekomunikacja (202).

Opracowanie danych: Monika Wesołowska-Siwek (Element) i Kinga Kurysia (Magazyn Rekruter)

O Elemencie

Element to system rekrutacyjny (ATS), który redukuje koszt i czas rekrutacji pracowników, dostarczając rekruterom intuicyjne i nowoczesne narzędzia do pozyskiwania kandydatów, prowadzenia procesów rekrutacyjnych i zarządzania bazą kandydatów zgodnie z przepisami RODO. Element to jeden z nielicznych systemów ATS, który został stworzony przez rekruterów i stawia na wygodę pracy i zwinność procesów rekrutacyjnych.

Element wyróżnia się na rynku nie tylko intuicyjnością i wsparciem zwinnej metody prowadzenia procesów rekrutacyjnych, ale także takimi funkcjami, jak wbudowana wyszukiwarka kandydatów na portalach LinkedIn, GitHub i Stack Overflow czy też Job Monit — największa w Polsce baza ogłoszeń rekrutacyjnych publikowanych na ponad pięćdziesięciu portalach pracy, a także na LinkedIn.

Element – poznaj najbardziej intuicyjny i zwinny system ATS (elementapp.ai)

Przeczytaj też:

Dlaczego historia Elementu jest ważna w kontekście rozwoju systemów ATS w Polsce?